チームプロセスコーチング・リーダー育成

株式会社Being and Relation
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ポジティブチェンジ・コーチング①「ポジティブ」の意味を理解しよう【組織開発】

本コラムは、株式会社Being & Relation が、より良いチーム・組織をつくっていく上で大切にする考え方

【開催レポート】24年9月 蔵王坊平 健康経営推進リーダーシップ・プログラム『Beyond Recovery』企業向けモニターツアー

山形県上山市/蔵王坊平と弊社が共同企画させて頂いた健康経営推進リーダーシップ プログラム「Beyond Recovery

蔵王坊平 健康経営推進リーダーシップ・プログラム『Beyond Recovery』企業向けモニターツアー ご参加申込み開始!

余計なモノ・コトがない自然の中で心身をリカバリーする。 現状の先にある「より良い自分」を発見する場で自分自身と、とことん

【プレスリリース】<自分のトリセツを考える>ミドル・シニア社員のキャリア自律に向けた「40代からのキャリアビジョン講座」受講企業募集開始〜人生100年時代のウェルビーイング実現に繋げる人材開発メソッド「あり方と関係性」とは?〜

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日本の人事部主催「HRカンファレンス2023秋」登壇レポート

こんにちは!Being and Relationの池田です。 先日開催されました『HRカンファレンス2023秋』にて、『

【プレスリリース】〜VUCA時代の管理職育成のあり方〜「共創型リーダーシップ開発」のポイントとは《日本最大のHRイベント「HRカンファレンス2023-秋-」に登壇決定》

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【無料セミナー】8・9月開催!「〜VUCA時代の管理職育成のあり方〜自律自走チームを実現する『共創型リーダーシップ開発』のポイント」【経営者・人事ご担当者必見】

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【プレスリリース】企業管理職向け「共創型リーダーシップ開発研修」をリリースいたしました!

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『躍進企業応援マガジンCOMPANY TANK 7月号』取材記事が掲載されました

COMPANY TANK 2023年7月号(国際情報マネジメント有限会社 発行)に、タレントの矢部美穂さんと弊社代表 池

【ビジネストークLIVE動画 #5】「人的資本経営」を考える

池田:始まりました、こんばんは!今日で5回目ですね。宜しくお願いいたします。 今日のテーマは「人的資本経営」。ちょっと固